数字经济已成为带动经济增长的核心动力。 社会各行各业正大力开展数字化变革，在这一背景下，大多数企业正在逐步推进信息化变革，设置独立的IT项目管理部门，专业高级IT技术管理人才，帮助企业实现经营管理的创新升级。无论是对于求职者还是雇主，他们对于现在所处的环境都有一定的不满。在职者可能希望更好的职业发展空间，而企业同样希望不断地在IT项目管理部门纳入新的人才，开展IT招聘活动，从而高效地推动企业实现信息化升级。 

受到人脉资源的限制以及时间精力的制约，一些优秀的IT项目管理人才想要获得全新的就业机会时，他们往往会感觉到异常地焦虑，这是因为找到一个优质的职业发展机会并不是一件容易的事情。专业的事情交给专业的人，如今大多数IT项目管理人才在获取IT招聘信息时，都会依托HAYS职业顾问的支持，依托其在行业中的资源优势，能够帮助IT项目管理人才提供良好的发展机会。 

对于企业来说，他们对于IT项目管理人才的需求是比较明确的，但是按照其需求进行人才的寻找，往往也需要花费较长的周期。同样，依托猎头公司在人才招聘方面的经验，可以帮助企业高效地找到目标人才，符合企业对于人才的预期。 

总的来说，猎头是企业客户和候选人之间的沟通渠道。为了实现高效的服务，保障服务质量，企业以及职位候选人需要准确地提供自身的需求，这样专业的猎头顾问才能够更好地实现围绕需求进行资源的匹配，这将会减少机会资本的浪费，提升人才推荐效率。